仕事の本質とテニスの本質

あるスクールのヘッドコーチとの会話で
社員コーチの面接で「ジュニアがしたい！」というので
採用したのだが。。
ジュニアの試合に見に行こうとしない。

そのコーチは「手当が出ないから行かない」と
言っているそうである。

私にとって生徒はプラモデルのようなもの
いろいろ考えてレッスンして（組み立てて）
本当に試合している時はどうだろうか？
（実践で走っている時はどうだろうか？）
興味しんしんである。

自分の育てた選手が、どんなスペックになっているのか？
興味が出ないのか？
自然に足を運びたくないのか？
興味が出ないこと自体問題ではないか？

最近、仕事での愚痴のようなブログだが
仕事の仕方とテニスの練習も共通があると感じたのだ。

ジュニア達も
最初はテニスのプロになるんだあ～と元気いいのだが
フタを開ければ指示されて
いやいやトレーニングしてないか？
子供の行動が、そのまんま大きくなると
日当を支給しないとジュニアの試合を見に行かない
テニスコーチ（社員）になるのだろう。
それは、「テニスのプロになるんだあ～」と
「テニスが大好きだあ～」は違うのだ。
５／１１のブログ「仕事の仕方とテニスの練習」で
「好きな物を売りたい！」と「出世したい！」とでは
焦点が違うのだ！

今日の写真／スマッシュコート
オーナーさんからも是非使って欲しい！と言われている会場だ
貴重なハードコートだけに今後も状況により使用して行こうと思う。